“三步走”战略 助推纪检监察监督与巡察监督贯通融合

古交市纪委监委牢固树立巡察监督“一盘棋”理念，紧扣“四个监督”贯通融合的工作要求，采取“三步走”方式，建立健全信息互通、监督互动、措施互补、成果互享的“纪巡联动”机制，将“多股绳”拧成“一股劲”，力促“纪”为“巡”的支持，“巡”为“纪”的延伸，切实增强监督实效，共同推动巡察监督成效最大化。

巡前“信息走”，“三张清单”确保思路方向同心同行。将巡察的精准主动优势、派驻的“零距离驻守”优势、纪委监委科室常态长效监督的优势充分结合，形成“三张清单”。即纪委监委党风政风监督室、监督检查室、信访室等将被巡察单位政治生态、信访件、问题线索处置等情况，汇总形成“全面从严治党总体情况清单”；派驻纪检监察组根据被巡察单位近三年党风廉政工作情况、日常监督发现的问题等，形成“有关问题清单”；巡察组及时收集被巡察单位三定方案、有关舆情信息以及主责主业相关部署要求，巡视巡察反馈及整改情况等，梳理形成“谈话清单”。“三张清单”形成后，通过联席会议、会商通报、信息共享等机制进行“面对面”沟通交流，以“比对、分析、研判”方式，第一时间掌握被巡察单位基本情况，让巡察组冲着问题去、带着问题巡、顺着问题察，为拟出巡察“作战图”提供精准导航。

巡中“线索走”，“双向发力”确保组织实施同力同为。根据古交市委巡察工作领导小组制定的《巡察机构与相关部门协作联动工作机制》，明确委机关与巡察机构的协作关系，整合监督力量，共享监督成果，变“单打独斗”为“联合作战”，使得“巡”的利剑作用和“纪”的常态优势得以充分发挥。将纪检监察干部纳入“巡察工作人才库”，为深入挖掘和初步核实案件线索打下基础，提升工作效率、巩固监督成果，去年以来，共抽调16人(次)纪检监察干部参与巡察工作；主动搭建巡察发现问题线索边巡边移边办的“快车道”，建立了线索快速反应、巡察中期研判、案件快移快办机制，切实做到“发现一批、移交一批、查处一批、问责一批、通报一批、警示一批”，把巡察成果体现在具体问题的解决上、体现在具体案件的查办上，及时转化为有腐必惩、有贪必肃的震慑力，取得“1+1>2”的效果。九届古交市委巡察工作开展以来，移交问题线索71件，已办结21件。

巡后“联动走”，“三拳合一”确保结果运用同频同向。为扎实推进巡察整改和成果运用，研究制定了《关于推进巡察成果运用扩大化的实施意见》，并配套出台专项监督检查工作方案，“室组巡”联动，进一步推动巡察成果运用制度化、扩大化、规范化。将巡察发现的三大类18条共性问题纳入政治监督、日常监督重要内容，对被巡察党组织提交的巡察整改“三清单”“一方案”审核把关，通过参加被巡察党组织巡察反馈会、巡察整改专题民主生活会等方式，全面监督被巡察党组织巡察整改责任落实；对落实巡察整改要求走过场、不到位的，及时约谈，切实做到跟进监督、全程监督、实时监督，确保监督震慑常在、提升巡察整改实效。

下一步，古交市纪委监委将继续加强上下联动，深化贯通融合，积极探索巡察监督与监察监督紧密衔接、优势互补、有效协作、共享成果的实现形式，推动形成系统集成、协同高效的监督体系，以系统思维一体推进古交市巡察和纪检监察工作高质量发展。（古交市纪委监委 闫秀仙‖责编 朱智杰）