万柏林：“三个坚持”从严从实加强自身建设

2021年以来，万柏林区纪委监委深刻把握纪委监委作为政治机关、执纪执法机关的属性，自觉传承光荣传统、弘扬伟大建党精神，围绕政治过硬、本领高强、作风优良、能打硬仗的目标，通过强化干部政治历练、严格内控机制、健全组织制度等，从严从实加强自身建设，与时俱进、守正创新，锻造高素质专业化纪律部队，不断夯实推动纪检监察工作高质量发展的组织基础。

坚持把加强政治建设作为“忠诚之魂”，树牢对党绝对忠诚的政治品格。始终把学懂弄通做实习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神作为区纪委常委会“第一议题”、干部教育“第一课题”、政治谈话“第一主题”，把党史学习教育作为首要政治任务，理论学习中心组坚持“日日晨读”，深刻领会习近平总书记党史学习教育动员大会讲话、“七一”重要讲话精神，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。牢记“国之大者”，紧扣党中央重大决策部署和习近平总书记重要指示批示精神，强化政治监督，确保令行禁止、政令畅通，切实用抓执行的高度自觉和抓落实的具体行动体现坚定不移做到“两个维护”。

坚持把强化党建引领作为“发展之基”，筑牢监督执纪执法的战斗堡垒。以党的政治建设为统领、以服务中心工作为核心、以支部规范化建设为抓手，夯实党建基础、提升服务水平，形成“常委会统筹抓、机关党总支负责抓、党支部具体抓、党员个人自身抓”，一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局，带头将党建工作做实、做强、做优。严肃党的政治生活，建立定期组织学习、开展党日活动的常态化思想政治教育机制，切实引导干部增加历史自信、增进团结统一、增强斗争精神。促进党建和业务工作深度融合，健全完善业务流程规定和内控机制，监督推动干部牢固树立法治意识、程序意识、证据意识、规矩意识，确保依规依纪依法开展工作。

坚持把提升能力素质作为“履职之要”，练就敢于善于斗争的过硬本领。持续推进干部能力提升计划，在加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练中提升干部业务水平，通过开展专题党课、专题讲座、知识竞赛、党史知识测试、安全文明办案专题教育活动等形式多样的教育活动，全面提升纪检监察干部综合素质。突出选人用人政治标准，真正将一批业务精通、作风扎实、能打硬仗的干部调整到合适的工作岗位；关心关爱纪检监察干部，打造“健康小屋”“职工书屋”，切实增强纪检监察干部的归属感、荣誉感和幸福感。通过全覆盖、高质量的教育培训，多元化、多渠道的实践锻炼，推动纪检监察干部在学思践悟中不断提升履职能力水平。（万柏林区纪委监委  陈建斌||责编 赵翾）