小店：推动实现“三员合一” 夯实基层纪检监察工作基础

小店区各街道（乡镇）纪工委全力推动村级监督力量实现村务监督委员会主任、纪检委员、纪检监察联络员“三员合一”。目前，全区180个村（社区）中，25个村（社区）的“三员合一”人员已安排到位，100个村（社区）预计年底全部实现“三员合一”,11个村（社区）已实现“二员合一”，“三员合一”工作正在稳步推进。

一是摸清人员底数，精准掌握具体情况。对全区新任的纪检监察联络员、村（居）务监督委员会主任和村（社区）党组织纪委书记（委员）的年龄资历、思想状况、能力素质等情况进行统计摸底，加强前期摸排调研。

二是明确任职标准，严格审核把关。对照学历、年龄专业能力等“硬杠杠”择优选取群众信任、政治过关、敢于担当的基层监督员。由村（社区）党组织把关，街乡纪工委、党工委审核审批，公示聘用后统一在区纪委备案。

三是健全完善制度，强化激励保障。按照“区统筹、街乡落实”的原则，研究制定了“三员”考核管理办法，明确考核要求，突出工作实绩，重点考核其履行党内监督、村（居）务监督和纪检监察监督的工作实绩。明确考核结果与绩效挂钩，强化教育管理，促进村（社区）“三员”尽责有激情、履职有规范。（小店区纪委监委 刘慧敏||责编 赵翾）